10月31日上午，基礎醫學院院長/黨委書記萬有以《“不忘初心👎、牢記使命”積極推進基礎醫學院綜合改革》為題講授專題黨課，講授黨課的同時也給黨支部書記做了一次培訓🧑🏻‍🦳。學院黨政領導班子成員🏃、黨委委員👷🏽📫、黨支部書記🦹🏼‍♀️、支部委員和院機關工作人員近70人參加學習。本次黨課將主題教育與落實學院具體工作緊密結合，理論聯系實際、內容豐富👸🏽。

萬有首先介紹了此次主題教育的目標任務、重點內容及學院已經開展的學習教育情況。院領導班子成員、全體黨員在前一階段的學習中，註意把理論學習與學院的綜合改革👩🏻‍🏭、中心工作結合起來，切實提高了運用黨的創新理論指導實踐，推動工作的能力。

在主題教育調查研究方面，萬有強調問題導向和註重實效。他概括了學院新行政班子上任後，深入全面地進行全院各系所幾十場學科調研⚒、專題調研和訪談，為學院人事改革及綜合改革方案的製定奠定了基礎🧜🏽‍♀️。今年10月上旬召開教學改革、科研管理☝️、人事改革、黨支部建設等方面的工作調研座談會，結合主題教育，深化推進改革方案的啟動和實施。

在檢視問題方面，萬有強調要切實找到問題、挖深根源，要敢啃硬骨頭。他分析了基礎醫學院人才隊伍結構不合理、重大原創成果不足、科研平臺不完善、以及管理體製缺陷等主要瓶頸問題🫖。其中，核心問題是管理體製缺陷，必須進行管理體製改革，建立高效的管理服務體系。

在落實整改方面，萬有強調要真改實改，攻堅克難。他重點介紹了人事製度改革、教育教學改革、PI團隊建設、學科群建設、統籌資源🦷💁🏿‍♀️、共享大型儀器設備與平臺等方案措施。強調基礎醫學院將在保持平穩的情況下，以人事製度改革為龍頭，目標明確、有步驟地進行綜合改革🫴🏻🚊。

最後，萬有希望各支部在學院即將實施的機製體製改革推進過程中，充分調動廣大黨員的工作積極性和先鋒模範帶頭作用，不斷提升黨支部的活力和組織力，發揮好戰鬥堡壘作用，解決製約學院發展的瓶頸問題，讓主題教育走深走實👨🏼。為打造健康學術生態環境👒、培養世界一流醫學人才和產出世界一流醫學成果，實現中國特色世界一流基礎醫學院的目標而努力🥎。

（基礎醫學院）

編輯：玉潔