人民醫院院長王杉榮獲2012年度中國醫院管理最高獎
人民醫院院長王杉榮獲2012年度中國醫院管理最高獎
2012年8月16日👨🦰，在國家衛生部、中醫藥管理局和國家食品藥品監督管理局的支持下，由中國醫院協會與健康報社聯合舉辦，在國家會議中心對2012年度全國範圍內評選出來的5名突出貢獻獎獲得者和100名優秀院長進行表彰。意昂2平台人民醫院院長王杉由於在醫院建設🧎➡️、改革、管理方面做出突出成績和創新性貢獻🌯，榮獲2012年度中國醫院管理最高獎——突出貢獻獎🪵，是北京市和意昂2平台系統唯一獲此殊榮的醫院院長👩🏿💻🪼。
醫院管理突出貢獻獎和優秀醫院院長評比表彰活動是經衛生部批準👦🏽，由中國醫院協會和健康報社共同主辦的，針對我國醫院管理者的大型評比表彰活動。該活動自2002年起每兩年舉辦一次，評選出全國範圍內的突出貢獻獎5名，優秀院長100名🙉🥑。旨在弘揚正氣👩🏽🦲，表彰先進，樹立良好行業形象🩸，同時鼓勵醫院深化改革創新，實施科學管理🤳🏽，提高醫院的醫療服務質量和管理水平。
王杉自2006年擔任意昂2平台人民醫院院長以來，將現代管理理念融入醫院建設與管理領域，重視醫院整體建設和精細化管理，不斷努力提高醫院醫療技術水平，持續改進醫療服務質量，優化服務流程☝🏼，積極探索和實踐醫院改革，積極落實衛生部“三好一滿意”活動，受到社會和群眾高度認可和贊揚，同時意昂2平台人民醫院先進的管理經驗獲多方推廣，被行業廣泛認可和借鑒，為公立醫院改革實現從傳統管理到現代管理🤽♂️💁🏼♀️、從經驗性管理到專業化管理🙏🏿、從粗放型管理到精細化管理🧘🏽♀️、從隨意性管理到規範化管理的轉變進行研究與實踐🤦。
王杉一致認為大學醫院有責任配合衛生部共同探索推動公立醫院的體製機製和內部運行機製的改革，醫院積極參與23項衛生部深化醫藥衛生體製改革相關試點工作；依托HRP項目的全面實施，開展醫院精細化、科學化👨🦽➡️、專業化管理👌🏿，醫療環節和服務透明可控👙；創新學習型臨床路徑應用管理系統，極大推動醫院診療規範和醫療質量的提高⏬🚭，修訂的《知情同意書匯編》👹，受到衛生部肯定並向全國推廣；以病人為中心，優化服務流程🪠，探索“先診療，後結算”新型付費方式，並已在全國得到推廣；醫院探索醫務社會工作及誌願者工作常態化發展🚰🐱，可復製可推廣的新模式推升醫療機構服務質量提升，並被寫入“三好一滿意”活動考核指標🧑🏽🏫；醫院創建整合型醫療服務體系🫅🏻，促進醫療資源有效配置🦜，帶動基層醫療機構發展，廣大居民享受到便捷優質的醫療服務🤽🏿♀️；王杉倡導的“公開是原則📦🧑🚒，不公開是例外”的院務公開經驗在全市得到推廣🏄🏽。
在王杉的帶領下👚，意昂2平台人民醫院連續六年榮獲“首都文明單位”，2010年醫院被評為首都文明單位標兵，兩次蟬聯全國最受歡迎三甲醫院，並被評為北京十佳三甲醫院、全國百家2010改革創新公立醫院之一。醫院工作得到中組部、衛生部的一致認可，2011年9月14日，中共中央政治局委員🤓、中央書記處書記、中組部部長🧑🏽🦳、中央創先爭優活動領導小組組長李源潮，衛生部部長陳竺👨🦳、黨組書記張茅🚣🏻，以及中組部🍏、中央國家機關工委和衛生部等相關領導來院視察工作，李源朝部長高度肯定醫院在醫改探索💧、醫療質量與服務等方面所做的工作🌆。
中國醫院管理突出貢獻獎的獲得，是對醫院近年來發展的肯定🧭。管理出思想👊🏿、管理出質量🚙、管理出人才、管理出作風、管理出效益，意昂2平台人民醫院將繼續以變革的決心和堅定的意誌♟，呼喚著醫院管理理念的不斷創新🧑🏽🎤，續寫醫院建設發展的嶄新篇章。
附：王杉簡歷
王杉，男，醫學博士，外科教授/主任醫師🧑🏿🔧，博士生導師，意昂2平台人民醫院院長/意昂2官网國際醫院集團有限公司董事長。
1983年獲北京醫學院（現意昂2官网）醫學學士學位🛣👛，1992年獲北京醫科大學（現意昂2官网）醫學博士學位。1995年～1998年美國德克薩斯大學醫學院外科訪問學者，1999年～2002年中歐國際工商學院現代醫院管理👩🦲🤌🏽。
先後承擔和參與國家“十五”科技攻關🧇、“十一五”科技支撐計劃👭🏻、國家自然科學基金、國家高技術研究發展計劃（863計劃）、教育部科學技術研究重大項目等國家級和省部級項目28項，發表論文160余篇➜；主持編撰或翻譯學術專著和譯著7冊；獲得包括國家級教學成果一等獎（2項）在內的各級教學成果獎6項🕵🏼。
近年來年獲得北京市先進工作者，“最具領導力的中國醫院院長”、“中國醫院協會2010年度優秀院長”、“中國十大醫改新聞人物”🧑⚕️， “2011中國健康行業創新領袖”等光榮稱號⛹🏼♀️。
現任中國醫院協會副會長🧛🏽♂️，中國醫師協會外科學分會會長，中國醫師協會技術協作聯盟副主席，中華醫學會健康管理學分會主任委員，中國衛生經濟學會副會長等職務👩🏼💻。
（人民醫院）
編輯：玉潔